5 Pharmaciens(nes) Formateurs(trices) ABOCA France

ID demande d’embauche:  1305
Localisation: 

Paris, FR, 75008

Domaine professionnel:  Formation et communication scientifique
Description: 

Fondé il y a 45 ans, le Groupe ABOCA, laboratoire Italien privé au capital familial, a basé sa stratégie de développement sur la recherche, l’innovation de concept et de produits, ainsi que l’internationalisation. Le laboratoire ABOCA, présent en France depuis 10 ans, se caractérise par une forte croissance en Europe, particulièrement marquée dans l’hexagone, grâce notamment aux lancements de nouveaux dispositifs médicaux et de compléments alimentaires à base de complexes moléculaires 100% naturels.

 

Notre siège social en France est situé au cœur du 8ème arrondissement de Paris. Nous travaillons chaque jour dans l’optique de proposer à nos collaborateurs une atmosphère de travail agréable et collaborative. Nous attachons une grande importance aux valeurs de l'entreprise, que nous appliquons tous au quotidien. En effet, nous sommes une entreprise familiale engagée, avec le statut d'une Benefit Corporation, conforme à la loi italienne et la certification B Corp.

 

Dans le cadre de notre fort développement en France, nous ouvrons 5 nouveaux secteurs de formateurs(trices) scientifiques en France, qui viendront renforcer la belle équipe de Pharmaciens(nes) Formateurs(trices) déjà en place. Nos nouvelles recrues Pharmaciens(nes) Formateurs(trices) auront pour missions de former les équipes officinales et délivrer les messages clés relatifs aux produits et aux valeurs du groupe Aboca, de former les délégués commerciaux mais également à terme, de former les nouveaux Pharmaciens Formateurs qui rejoindrons notre équipe en perpétuelle croissance.

 

Voici la liste des départements sur lesquels nous recrutons nos futurs Pharmaciens Formateurs :

  1. Départements 77, 10, 25,39,70,01,21,71,77, 89, 58 ; domicile idéal : DIJON (Bourgogne) ou TROYES (Aube).
  2. Départements 54, 57, 51,08, 52, 88, 67, 68, 90 ; domicile idéal : NANCY
  3. Départements 63,34,12,15,11,66,09,81 ; domicile idéal : TOULOUSE
  4. Départements 17, 44,79,85,16,86,72,49,19,23,24,87 ; domicile idéal : POITIER – LA ROCHE SUR YON - NANTES
  5. Départements 27, 76, 28, 14, 50,53,61,29,56, 22, 35 ; domicile idéal : RENNES – LAVAL- LE MANS

 

 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Contribuer au développement du secteur par des formations in situ (en pharmacie) ou à distance, en intervenant en synergie avec les autres acteurs terrain (feedback des formations, retours merchandising, identification des attentes) ;
  • Assurer la remontée d’informations auprès des équipes internes et la veille concurrentielle ;
  • Contribuer au développement et à la notoriété du laboratoire sur les aspects scientifiques et pédagogiques ;
  • Animer des réunions ou des séminaires de soirée, de journée, ou à distance auprès d’un large public, ou autres instances selon les plans d’actions prévus (universités par exemple).

 

Votre profil :

Vous êtes Docteur en Pharmacie ou vous êtes en cours de validation de votre thèse, vous êtes domicilié(e) sur les zones mentionnées dans la liste des nouveaux secteurs ci-dessus, vous avez une expérience d'au moins 3 ans, vous êtes Pharmacien(ne) d’officine orienté(e) conseil ou Formateur(trice) dans un laboratoire pharma (diplômé/ée), vous avez une parfaite connaissance du Français, vous pratiquez l'Anglais (la connaissance de la langue Italienne serait un plus), vous avez une bonne connaissance du Pack Office, Windows, vous avez une aisance orale devant le public, vous êtes pédagogue, vous avez une écoute active, de l'empathie et vous avez une force de conviction, vous avez la possibilité d’effectuer de nombreux déplacements, vous avez votre Permis B avec suffisamment de points pour se déplacer sur la zone.

 

Vous vous retrouvez dans notre offre ? N'hésitez pas à postuler, une très belle aventure vous attend :)

 

Le Groupe ABOCA s'engage pour la diversité, l'inclusion et offre un environnement de travail respectueux, exempt de discrimination et de harcèlement. Les candidats sont sélectionnés sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'origine ethnique, d'âge et indépendamment d’un handicap, d’un état de grossesse, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, d’un état de bénéficiaire d’assistance publique, de la divulgation du salaire ou des discussions connexes, ou de toute autre classification protégée.